ĐẶC TÍNH CỦA NHỮNG NGƯỜI SỞ HỮU CHỦNG VÂN TAY WI

Đặc tính của của WI

– Có thể tương tác với đa dạng đối tượng, thuận lợi trong các lĩnh vực giao tiếp và quan hệ công chúng.
– Thích ứng, hội nhập nhanh với môi trường. Tìm kiếm cơ hội, thách thức nhưng chưa hết mình, do luôn có mâu thuẫn nội tại.
– Suy nghĩ theo nhiều chiều hướng, đa góc nhìn. Luôn có “Phương án B”, thực hiện nhiều cách khác nhau để đạt được mục tiêu.
– Tò mò, hứng thú nhiều lĩnh vực, thích điều mới mẻ và thử thách, theo đuổi nhiều mục tiêu, nhưng vẫn có nhiều cân nhắc.
– Tiêu chuẩn cao, phân tích tỉ mỉ, hay đặt ra những câu hỏi, quan tâm đến chất lượng và sự hoàn hảo.
– Thiên hướng suy nghĩ quá nhiều dẫn đến sự mất tập trung, dễ bị nản lòng khi mục tiêu không như mong muốn.
– Hay do dự, lưỡng lự khi suy nghĩ ở nhiều khía cạnh khác nhau. Đưa ra những cách tiếp cận bảo thủ, khả năng kiểm soát chi tiết.
– Đề cao tinh thần hợp tác đội nhóm, thích hỏi và chia sẻ quan điểm với mọi người xung quanh.
– Nóng tính nhưng có thể kiểm soát được. Tinh thần trách nhiệm cao.

chủng vân tay WI ngọc việt

KHUYẾN NGHỊ PHÁT TRIỂN BẢN THÂN

– Kế hoạch phải được lập trước thật rõ ràng, cụ thể để nhìn rõ vấn đề, giá trị, mục tiêu của mỗi việc mình chọn làm.
– Học và thực hành phương pháp quản lý tốt thời gian, Ưu tiên công việc theo tầm quan trọng và độ cấp bách. – Thực hiện lần lượt từng việc.
– Tăng cường kỹ năng chuyên môn. Tránh việc trở thành “thợ” của tất cả ngành nghề mà không chuyên về nghề nào cụ thể.
– Duy trì tính nhất quán của các nguyên tắc và quan điểm.
– Tự tạo môi trường làm việc thoải mái.
– Hạn chế suy nghĩ quá nhiều dễ dẫn đến mệt mỏi, kiệt sức, hoang mang.
– Chia sẻ trở ngại với những người xung quanh để cùng nhau tìm giải pháp.

CÁCH MỌI NGƯỜI NÊN GIAO TIẾP VỚI NGƯỜI WI

– Giao tiếp với người có chủng vân tay này, nên tập trung vào điều họ quan tâm, chân thành và tích cực để truyền cảm hứng.
– Tôn trọng và chỉ nên đề cập khuyết điểm/ lỗi sai của họ ở nơi riêng tư.
ĐẶC BIỆT NÊN:
– Hướng dẫn phương pháp học tập kết hợp: vừa đa dạng vừa chuyên sâu.
– Hướng dẫn cách quản lý thời gian cho trẻ từ sớm và có mốc hoàn thành.
– Khen ngợi và có thưởng nếu bản thân hoàn thành tốt nhiệm vụ.

– Đưa ra lựa chọn cùng lợi ích của việc cần làm thay vì đưa ra mệnh lệnh trực tiếp

Leave a Comment

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Có thể bạn sẽ thích

Tin Tức - Sự Kiện
Ngọc Việt

Sự kiện ĐỪNG BẮT CÁ LEO CÂY

Albert Eistein: “Ai cũng là thần đồng. Nhưng nếu bạn đánh giá một con cá bằng khả năng leo cây của nó, thì nó sẽ sống cả đời với niềm tin rằng nó là một

Xem thêm»
Scroll to Top